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现代管理学
现代管理学
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教学计划
2024秋季学期
学习有效期
开始:2024-09-09 截止:2025-01-10
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2024春季学期
2024秋季学期
期末复习
课程学习、作业完成及作业批改流程
教师介绍
概论
组织情境与决策
现代管理学1管理的定义
现代管理学2管理的特性
现代管理学3管理者的决策
现代管理学4科学管理理论的产生
现代管理学5人群关系理论
现代管理学6多元文化组织的阶段
现代管理学7决策的原则
现代管理学8决策的风格
作业一(15分,必做)
战略管理与计划
组织结构与组织变革
现代管理学9战略管理的概念和特点
现代管理学10企业在进行战略控制...
现代管理学11计划的特征
现代管理学12计划的作用
现代管理学13影响组织结构的主要...
现代管理学14组织设计的基本内涵...
现代管理学15组织变革的定义
现代管理学16组织外部环境的变化
作业二(15分,必做)
激励与领导
沟通与控制
现代管理学17需要、动机与行为
现代管理学18马斯洛需要层次理论
现代管理学19领导者的影响力
现代管理学20管理者的威信
现代管理学21沟通的类型和方式
现代管理学22人际沟通中的障碍2
现代管理学23产生控制的原因
现代管理学24控制的内容
作业三(15分,必做)
运营管理与创新
和谐管理与组织文化
现代管理学25信息化的特征
现代管理学26供应链的涵义及特征
现代管理学27创新的类别
现代管理学28创新的主要特点
现代管理学29组织文化的功能
现代管理学30组织文化的层次
作业四(15分,必做)
期末复习
期末测试(40分,必做)
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授课教师
胥晓凤
胥晓凤
课程特色
图文(11)
视频(30)
考试(5)
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期末测试(40分,必做)
邱佩文
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邱佩文
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作业四(15分,必做)