105：管理者的基本素质：

1：政治与文化素质

2：业务素质

3：身心素质

4：创新素质：创新意识，精神，思维，能力、

     管理者的情商：自我感知，感知他人，自我调控，情感融通，自我激励，激励他人、

管理者的基本素质：

1.政治与文化素质：政治坚定性、敏感性；事业心；思想境界与品德情操；人文素养与光波导文化知识……

2.业务素质：管理者在所从事工作领域内的知识与能力；

3.身心素质：管理者本人的身体情况与心理条件；

4.创新素质：

（1）意识：要真正认识到创新对组织生存与发展的决定性意义；随时关注管理工作中的新问题；

（2）精神：要有突破常规、敢为天下先的大无畏精神；

（3）思维：善于通过专项思维等科学的思维方式，寻求新思路；

（4）能力：具有提供有价值的新思想、新理论、新方法、新发明的能力。

管理者的情商：在对他人情感认知与激励的基础上，通过交流、协调，实现人机情感高度融通、组织高度和谐，可以更有小弟实现组织的各项目标，达到管理的最高境界。

自我感知；自我调控；自我激励；感知他人；情感融通；激励他人。

管理者的基本素质：政治与文化素质。业务素质，身心素质。创新素质。

政治与文化素质：政治坚定性，敏锐性。事业心。责任感。思想境界与品德情操。人文素养与广博的文化知识。

业务素质：管理者在所从事工作领域内的知识与能力。

身心素质：管理者本人的身体状况与心理条件。

创新素质：创新意识。创新精神，创新思维，创新能力。{创新意识：要真正认识到创新对组织生存与发展的决定性意义，随时关注管理工作中的新问题。创新精神：要有突破常规。敢为天下先的大无畏精神。创新思维：善于通过转向思维等科学的思维方式。寻找新思路。创新能力：具有提供价值的新思想，新理论，新方法。新发明的能力}

管理者的情商：自我故感知。自我调控，自我激励，感知他人，情感融通，激励他人。